EnglishRomanianRussian

О катастрофической ситуации с рабочей силой в Молдове написал Данил Балабан, руководитель отдела маркетинга Aquatrade (OM, Familia Fericită, Apă Populară, Gura Căinarului, Letto, Joy’s), на своей странице в Фэйсбуке. По его словам, возможно, государство и предпринимает шаги по улучшению экономической ситуации в Молдове, но ситуация с рабочей силой в Молдове становится катастрофической.

Если раньше было сложно найти квалифицированный персонал, сейчас крайне сложно найти неквалифицированный. В этом году ситуация стала просто патовой!!! ALARM….

Он отметил, что первой строкой в причине об увольнении стоит: «Уезжаю за границу». Таких больше 50%.

— Хочу обратить внимание, что прозрачная зарплата и полный социальный пакет, не удерживают людей. Люди не могут купить жильё. Один из главных сдерживающих факторов. Люди не видят будущего в стране и в текущем правительстве. Ещё 1-2 года такой политики, и у нас не останется адекватных людей вообще. А неадекватные будут просить высокие зарплаты и прыгать с места на место. Фактически, это уже и происходит, — подчеркнул Данил Балабан.

По его словам, можно много говорить об увеличивающемся импорте, росте ВВП. Но пока люди бегут, все это не считается.

— Люди, вот главный экономический потенциал нашей страны. И этот потенциал не просто утекает, он сломя голову уносится. Может уже кто-то сверху включит хотя бы первую скорость и объявит программу по УДЕРЖАНИЮ ЛЮДЕЙ. Тимофти говорил, что национальной идеей для Молдовы должно быть вход в ЕвроЗону. Ерунда! Я считаю, что главной целью и идеей Молдовы должно стать создание условий для удержания людей и последующего их возвращения, — заключил Данил Балабан.
kp.md

(Visited 234 times, 1 visits today)